Podrži izmene Zakona o finansijskoj podršci porodici sa decom kako bi sve mame imale jednaka prava i pravedne obračune naknada zarada na porodiljskom odsustvu! 
 

Šta tražimo? 

 PRAVEDNIJI OBRAČUN NAKNADA ZARADA 

Naš predlog je da se naknade zarada na porodiljskom odsustvu računaju tako da u obračunski period ulazi 12 meseci umesto sadašnjih 18 i da se za sve mesece u kojima žena nije radila računa minimalac umesto sadašnjih 0 dinara


 PRAVEDAN ODNOS PREMA PREDUZETNICAMA 

U važećem Zakonu mame preduzetnice neopravdano se svrstavaju u grupu žena koje imaju pravo na ostale naknade po osnovu rođenja deteta, a ne na pravo na porodiljsko odsustvo i odsustvo radi nege deteta. To u praksi znači umanjene naknade zarada bez plaćenih doprinosa i odsustvo sa rada ne duže od godinu dana za treće dete. Tražimo da se mame preduzetnice izjednače sa pravima koje ostvaruju zaposlene mame

 PRAVEDAN ODNOS PREMA ŽENAMA KOJE IMAJU PRIMANJA VEĆA OD PROSEKA

Uprkos tome što mame sa primanjima većim od proseka plaćaju maksimalne poreze i doprinose u iznosu od pet prosečnih zarada, njihova plata prema trenutno važećem zakonu ne može biti veća od tri prosečne zarade.  Tražimo da se gornja granica isplate porodiljske naknade i naknade za vreme nege deteta sa sadašnje tri podigne na pet prosečnih zarada kao što je to bio slučaj u prethodnom zakonskom rešenju. 

PODRŽI RODITELJE - POTPIŠI PETICIJU ZA IZMENU NAJVAŽNIJEG ZAKONA ZA RODITELJE OVDE